Radikálna otvorenosť

Lenka Debnárová, Kim Scott

Audiokniha Radikálna otvorenosť - Lenka Debnárová, Kim Scott

Radikálna otvorenosť

Autoři:
Kim Scott
Čte:
Lenka Debnárová
Audiokniha 374 Kč
MP3 (10:37:08 hod.)

Nemusíte sa rozhodovať medzi aroganciou a submisívnosťou. Radikálna otvorenosť vás naučí...  Více

Audiokniha  (MP3)

374 Kč

Ihned ke stažení ?

Jak na audioknihu?

Anotace

Nemusíte sa rozhodovať medzi aroganciou a submisívnosťou. Radikálna otvorenosť vás naučí vyjadrovať sa zdvorilo a zároveň jednoznačne.Žiadna bezočivá agresivita, manipulatívna falošnosť ani zhubná empatia. Základom radikálnej otvorenosti je osobný záujem a priama konfrontácia.Zistíte, ako si vypýtať kritiku, aby ste boli lepší manažéri, aj ako dať druhým spätnú väzbu, ktorá im pomôže rásť. Pochopíte, že je dôležité chváliť, no aj kritizovať, ak treba – iba tak budete mať radi svoju prácu a ľudí, s ktorými pracujete.Kim Scottová bola úspešnou líderkou v Googli, keď sa rozhodla odísť do Applu, kde pripravila a viedla kurz manažmentu.Od roku 2017, keď prvý raz vyšla kniha Radikálna otvorenosť, sa jej autorka preslávila po celom svete svojím vitálnym prístupom k líderstvu a založila spoločnosť Radical Candor, ktorá pomáha firmám uplatniť zásady tohto konceptu v praxi.Radikálnu otvorenosť si osvojili lídri po celom svete v spoločnostiach všetkých veľkostí. Stal sa z nej kultúrny fenomén, ktorý nachádza uplatnenie v širokom spektre ľudských vzťahov.Povedali o titule"Táto kniha vám pomôže budovať, viesť a inšpirovať tímy k tomu, aby odvádzali najlepšiu prácu svojho života." - Sheryl Sandberg, bývalá prevádzková riaditeľka Facebooku"Kim má zaslúženú povesť ako výnimočná šéfka a jej hlas berú generálni riaditelia vážne." Daniel Pink, autor bestselleru Drive a Whole New Mind

Přehled kapitol

1 Uvod 00:29:12
2 Ako pocuvat tutu audioknihu 00:04:44
3 Cast 1 - Nova filozofia manazmentu. Kapitola 1 00:04:43
4 Ako byt dobrym sefom 00:07:32
5 Vztahy, nie moc vas zenie vpred 00:03:55
6 Radikalna otvorenost 00:05:23
7 Zaujimaj sa osobne - Prvy krok k radikalnej otvorenosti 00:09:54
8 Konfrontuj priamo - Druhy krok k radikalnej bezprostrednosti 00:05:30
9 Co nie je radikalna otvorenost 00:02:19
10 Radikalna otvorenost je absolutne ludska, ale relativna 00:06:51
11 Kapitola 2 - Davajte, prijimajte a podporujte spatnu vazbu 00:04:32
12 Spatna vazba v praxi 00:04:05
13 Radikalna otvorenost 00:06:58
14 Bezociva agresivita 00:13:33
15 Manipulativna falosnost 00:05:13
16 Zhubna empatia 00:05:00
17 Prechod na radikalnu otvorenost 00:24:08
18 Kapitola 3 - Zistite, co motivuje kazdeho clena vasho timu 00:10:47
19 Manazment rastu 00:03:05
20 Na com zalezi a preco 00:04:46
21 Problem vasne 00:04:24
22 Vynikajuci vykon 00:03:25
23 Vynikajuci vykon, alebo pozvolna krivka rastu 00:16:58
24 Vynikajuci vykon, alebo strma krivka rastu 00:11:03
25 Manazovanie stredu 00:04:52
26 Slaby vykon, alebo negativna krivka rastu 00:11:39
27 Slaby vykon, alebo strma krivka rastu 00:07:58
28 Skatulky su zakazane 00:03:36
29 Kapitola 4 - Dosahujte vysledky spolocnymi silami 00:11:29
30 Ani Steve Jobs s rozkazovacnostou nepochodil 00:04:16
31 Ako dosiahnut vysledky bez rozkazovania 00:04:37
32 Pocuvat 00:21:43
33 Objasnuj 00:11:17
34 Diskutuj 00:11:30
35 Rozhoduj 00:08:13
36 Presviedcaj 00:11:40
37 Realizuj 00:04:52
38 Pouc sa 00:06:44
39 Cast 2 - Nastroje a techniky 00:02:28
40 Kapitola 5 - Vztahy 00:01:48
41 Udrzovanie stability 00:05:04
42 Sloboda v praci 00:08:06
43 Umenie socializacie v praci 00:04:37
44 Respektujte hranice 00:22:55
45 Kapitola 6 - Spatna vazba 00:00:56
46 Spatnu vazbu treba hned 00:14:22
47 Oranzova schranka 00:02:29
48 Manazerske ladiace tyzdne 00:02:29
49 Okamzite vyjadrovanie spatnej vazby 00:31:37
50 Ohodnotte svoju spatnu vazbu 00:08:44
51 Ako byt radikalne otvoreny k svojmu sefovi 00:06:11
52 Spatna vazba a rodove otazky 00:25:52
53 Formalne hodnotiace posudky 00:11:06
54 Pozor na podrazy 00:01:35
55 Rady kolegov 00:05:48
56 Vyjavit pravdu mocnym 00:14:13
57 Kapitola 7 - Tim 00:01:27
58 Rozhovory o kariere 00:24:22
59 Manazment rastu 00:07:45
60 Prijimanie zamestnancov - Vas sposob uvazovania a vas proces 00:11:10
61 Prepustanie 00:09:24
62 Povysovanie 00:04:46
63 Odmente stalice 00:04:13
64 Nebudte mikromanazerom ani manazerom v nepritomnosti 00:02:20
65 Zhrnutie 00:00:54
66 Kapitola 8 - Vysledky 00:03:03
67 Rozhovory medzi styrmi ocami 00:12:32
68 Pracovne porady 00:08:19
69 Cas na premyslanie 00:02:15
70 Velke diskusie 00:04:01
71 Velke rozhodnutia 00:02:07
72 Firemne porady 00:04:14
73 Cas na realizaciu 00:02:04
74 Kanbany 00:05:20
75 Obchodzky 00:03:48
76 Timova kultura 00:13:41
77 Zaciname 00:14:43
78 Kim Scottova 00:01:54

Podrobnosti

Autoři: Kim Scott
Čte: Lenka Debnárová
Vydavatel: Publixing
Celková délka: 10:37:08 hod.
Vydáno: 2025
Formáty: MP3
Velikost: 593 MiB
Jazyk: Slovenština

Kategorie